Master en Gestión de Recursos Humanos En el actual entorno empresarial altamente competitivo, las funciones y deberes de los profesionales de la gestión de recursos humanos es muy importante para el éxito de la empresa u organización. Profesionales de la gestión de recursos humanos que necesita saber últimas cuestiones, las tendencias, la legislación y las mejores prácticas que tendrán un impacto en recursos humanos y las cuestiones de gestión.

Máster en gestión de recursos humanos AEU proporcionan los profesionales de la gestión de recursos humanos con las habilidades y credenciales para asumir puestos de dirección. El programa se ofrece en régimen de tiempo parcial, ideal para los adultos que trabajan en busca de los puntos fuertes adicionales a su hoja de vida actual con la educación. ...

Master en Dirección de Recursos Humanos (MHRM)

Uum COB reconocen las necesidades de formar profesionales en el ámbito de la gestión de los recursos humanos que están bien informados y capaces de afrontar los retos actuales en la organización. Además, también tiene como objetivo proporcionar a los graduados jóvenes, especialmente en las áreas de gestión de recursos humanos, y los gerentes que están trabajando para obtener mayores niveles de cualificación y competencia en este ámbito. Más importante aún, este programa tiene como objetivo producir los futuros directivos capaces de jugar un papel estratégico en la gestión de la organización.

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Maestría en Ciencias en Desarrollo de Recursos Humanos - de modo mixto

Maestro de Desarrollo de Recursos Humanos (HRD) está diseñado para estudiantes que desean inspirar a otros, para promover el aprendizaje en los individuos, comunidades, organizaciones y en el mundo. Los participantes se esfuerzan por ser profesionales reflexivos, a ser auto-dirigidos y crear redes. Los graduados exitosos mejorará su capacidad de liderazgo, gestión de los recursos, diseñar e implementar procesos para el aprendizaje organizacional, evaluación y desarrollo de personal; actuar de enlace con el gobierno, las organizaciones y partes interesadas; plan de políticas, supervisar y revisar y programas; implementar el cambio en las organizaciones, y demostrar conciencia de las múltiples perspectivas y la interrelación de trabajo de desarrollo de aprendizaje, y la vida. Los estudiantes abordarán un tema sustancial de la importancia de llevar a cabo una investigación válida y fiable e independiente, escribiendo una tesis informar sobre los resultados y su vinculación a un marco teórico y una revisión de la literatura en el campo de desarrollo de recursos humanos. ...

Master en Gestión de Recursos Humanos Estratégico

Master en Dirección Estratégica de Recursos Humanos Management está diseñado para dotar a las personas con conocimientos y habilidades para gestionar el capital humano de manera estratégica. El programa proporcionará a los alumnos con las teorías de liderazgo y gestión organizacional, el proceso de toma de decisiones, planificación y gestión estratégica, técnicas de comunicación y técnicas de supervisión, entre otros. Los estudiantes también son animados a contribuir con su experiencia personal y la experiencia en la aplicación de métodos eficaces de gestión del capital humano y la reestructuración de cambios efectivos en cualquier organización. ...